Netwerkgesprekken zijn essentieel wanneer je op zoek bent naar je volgende baan. Ervaring met netwerk- gesprekken voeren helpt je om ook met sollicitatie gesprekken beter voor de dag te komen. Regelmatig gesprekken met vreemden houden en je daarin profileren als aantrekkelijke werknemer zorgen ervoor dat je minder zenuwachtig bent als het erop aankomt. 

Vaak lees ik adviezen om met werkgevers het gesprek aan te gaan om zodoende tips op te doen waarmee je beter voor de dag komt. Pas verzuchtte een cursiste “Ook voor netwerkgesprekken word je vaak afgewezen.” Toen ik haar vroeg wat daarvoor de reden kon zijn zei ze: “Geen tijd.” Dat is natuurlijk zo. Leidinggevenden, werkgevers hebben ook volle agenda’s, maar jij weet net zo goed als ik dat geen tijd een kwestie is van geen prioriteit.
Wat zijn de onderliggende redenen dat een werkgever niet in gaat op jouw verzoek om een netwerkgesprek?

Het is bijna 1 juli, een deadline voor veel organisaties. Daarna begint de zomer en tot eind augustus hangt er een andere sfeer. Wat betekent de zomer voor jou? De meeste werkzoekers die ik daarover gepolst heb zeggen dat ze doorgaan met solliciteren omdat ze echt aan het werk willen. Een prima insteek!

Toch heb ik een tip: neem een adempauze.

Ga niet gewoon door. Ook jij kunt ontspanning en tijd voor jezelf gebruiken!
Het hebben van geen werk kost energie. Je hebt geen baan van 40 uur maar bent 24/7 bezig met werk vinden, soms actief, soms in je achterhoofd. Het kan meer stress opleveren dan werken.